Egy uniós ország állampolgáraként munkavállalási engedély nélkül dolgozhatsz bárhol az EU-ban – valamint Izlandon, Norvégiában és Svájcban –, ugyanolyan feltételekkel, mint a helyiek. Álláskeresés céljából akár 6 hónapig is maradhatsz, 3 hónap után pedig be kell jelentened a tartózkodásodat.
Ha egy uniós ország állampolgára vagy, alkalmazottként vagy önfoglalkoztatóként munkavállalási engedély nélkül dolgozhatsz bármely más uniós országban. Ugyanez érvényes Izlandon és Norvégiában (EGT) is. Két kivétel van:
Ha egy másik uniós országban dolgozol, ugyanazok a jogaid, mint a helyi munkavállalóknak: bér, munkakörülmények, képzéshez való hozzáférés, adókedvezmények, szakszervezeti tagság és szociális juttatások. A munkáltató nem követelhet olyan nyelvtudást, amelyre a munkához valójában nincs szükség, és nem tarthat fenn állásokat a saját állampolgárainak – kivéve néhány közszférabeli, közhatalom gyakorlásával járó munkakört.
3 hónap után be kell jelentened a tartózkodásodat a helyi hatóságoknál. Ehhez a személyi igazolványodra vagy az útleveledre és a munkáltatód foglalkoztatási igazolására lesz szükséged. 5 év jogszerű tartózkodás után állandó tartózkodási jogot szerzel. Mit kell elintézned az első hetekben: szerződés, adó és biztosítás »
Források: Az Ön Európája – munkavállalási engedélyek · Az Ön Európája – az álláskeresők tartózkodási joga · Az Ön Európája – a munkavállalók tartózkodási joga · Az Ön Európája – a munkanélküli-ellátás átvitele Ellenőrizve: 2026. október 3.
Hivatalos uniós információk alapján: EURES, Az Ön Európája – munka és nyugdíj, Europass, az Európai Bizottság és az uniós jog (EUR-Lex). A szabályok változhatnak – költözés előtt nézd meg a hivatalos forrásokat. Frissítve: 2026. október.